Après avoir travaillé sur des propositions de sortie de crise entre les syndicalistes et l’Etat central, M. Moussa Bala Fofana, Ministre de l’Urbanisme, des Collectivités territoriales et de l’Aménagement des territoires, a rencontré les élus locaux pour aborder la grève de l’intersyndicale des travailleurs des collectivités territoriales. Les échanges ont porté sur les revendications des grévistes et sur les moyens d’y répondre.
Après avoir passé en revue les points de convergence entre les syndicalistes et l’Etat central, le ministre a souligné les efforts constants du gouvernement pour trouver des solutions justes et durables. Il a également rappelé l’importance cruciale de la fonction publique locale ainsi que la nécessité de renforcer la gestion des ressources humaines au sein des collectivités.
La décentralisation doit être un modèle de réussite. Pour cela, « nous devons poursuivre le dialogue et renforcer les compétences des collectivités dans le cadre de la mise en œuvre de la fonction publique locale et de la viabilité des collectivités. » a dit le MUCTAT.
À l’issue de cette rencontre constructive, plusieurs mesures ont été adoptées :
• DEMARCHE PARTICIPATIVE : les acteurs ont insisté sur l’importance d’une approche collaborative pour mener à bien les réformes nécessaires. Un sous-groupe sera créé pour traiter des spécificités des maires ruraux.
• SUIVI REGULIER : Des réunions mensuelles permettront de suivre l’avancement des décisions prises et de garantir la mise en œuvre de solutions concrètes.
• CLARIFICATION DU STATUT DES AGENTS : Une distinction claire sera établie entre les agents fonctionnaires et les employés non-fonctionnaires. Les maires devront recruter dans le respect des normes et en fonction de leurs budgets. Les acteurs ont également stabiliser les processus de recrutement dans le respect des normes, en tenant compte des ratios budgétaires liés au fonctionnement et à l’investissement.
• GESTION TRANSPARENTE DES RESSOURCES HUMAINES : il sera désormais question de travailler avec des statistiques fiables pour assurer une gestion rigoureuse et transparente.
• MAITRISE DES DEPENSES : Le cadre de concertation permettra de stabiliser et d’encadrer le processus de recrutement, afin de rationaliser le personnel des communes dans un souci d’efficacité et de viabilité financière
A l’issu de la rencontre le ministre s’est dit convaincu que ces mesures permettront d’améliorer les conditions de travail des agents des collectivités territoriales et de renforcer l’action publique locale.
Gouverner, dira le ministre « c’est écouter. L’État, à travers le Ministère de l’Urbanisme, des collectivités territoriales et de l’Aménagement des territoires, est ouvert au dialogue et à l’échange dans la mise en œuvre des politiques publiques » a conclu le MUCTAT
